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2014年高級能源管理師/高級能源審計師專業(yè)技能培訓(xùn)報名咨詢:林琳

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高級能源管理師培訓(xùn)報名咨詢:15010829629 聯(lián)系人:林琳

各有關(guān)單位:

  依據(jù)《節(jié)約能源法》設(shè)立能源管理崗位的規(guī)定,進一步落實國務(wù)院《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》人才培訓(xùn)的要求,以及《萬家企業(yè)節(jié)能低碳行動實施方案》的要求,重點用能單位需設(shè)立能源管理崗位,聘請具備符合條件的能源管理人員,未來將需要大量能源管理師和能源審計師。為幫助企業(yè)能源管理人員具備相應(yīng)資格條件,為有志于從事節(jié)能減排的人員盡早符合節(jié)能崗位工作的條件,我中心決定舉辦“全國高級能源管理師和高級能源審計師培訓(xùn)班”。通過知名節(jié)能專家的現(xiàn)場培訓(xùn),經(jīng)考核合格者頒發(fā)人力資源和社會保障部教育培訓(xùn)中心崗位培訓(xùn)合格證書。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:

一、培訓(xùn)對象

  列入“萬家企業(yè)”的能源管理/動力/生產(chǎn)運行部門的負責(zé)人、運行工程師、技術(shù)負責(zé)人等;各級政府負責(zé)節(jié)能和綜合利用工作的負責(zé)人;投資管理機構(gòu)、工程咨詢單位、節(jié)能服務(wù)公司、節(jié)能技術(shù)研發(fā)單位及有關(guān)第三方機構(gòu)的相關(guān)人員。

二、培訓(xùn)內(nèi)容

     (一)能源管理

     1、中國節(jié)能政策、法律法規(guī),國內(nèi)外能源形勢;

     2、節(jié)能途徑;

     3、企業(yè)能源管理基本內(nèi)容;

     4、企業(yè)能源管理方法;

     5、企業(yè)能源管理體系;

     6、企業(yè)自愿節(jié)能協(xié)議;

     7、能源管理信息系統(tǒng);

     8、企業(yè)能源利用分析報告編制。

 ?。ǘ┕?jié)能量測量和驗證

     1、企業(yè)綜合能耗、產(chǎn)值能耗和產(chǎn)品能耗的計算方法;

     2、企業(yè)節(jié)能量的計算方法;

     3、新國家標(biāo)準《節(jié)能量測量和驗證技術(shù)通則》解讀;

     4、項目節(jié)能量的測量和驗證方法和規(guī)程;

     5、節(jié)能量審核報告編制;

     6、碳減排量核查;

     7、碳排放交易和節(jié)能量交易。

   (三)節(jié)能評估,

   1、節(jié)能評估和審查的主要內(nèi)容和方法;

   2、節(jié)能評估和審查的依據(jù)和程序;

   3、可行性研究報告中節(jié)能分析篇章內(nèi)容范圍及深度要求;

   4、節(jié)能評估報告編寫及評審要求;

   5、建設(shè)項目工程驗收中的節(jié)能驗收;

   6、化工、水泥、冶金、建材、電力等行業(yè)及建筑節(jié)能評估報告案例介紹。

   (四)能效對標(biāo)

   1、能效對標(biāo)與標(biāo)桿管理;

   2、能效對標(biāo)的方法與步驟;

   3、能效對標(biāo)與節(jié)能管理系統(tǒng)的融合。

    (五)合同能源管理

     1、合同能源管理機制及節(jié)能服務(wù)公司的發(fā)展;

     2、合同能源管理的性質(zhì)和模式;

     3、合同能源管理機制的優(yōu)點及風(fēng)險;

     4、節(jié)能服務(wù)公司經(jīng)營模式與業(yè)務(wù)流程;

     5、合同能源管理項目的合同及其管理;

     6、合同能源管理項目案例;

     7、合同能源管理主要項目線及實用技術(shù)介紹;

     8、國家有關(guān)合同能源管理項目的財政和稅務(wù)優(yōu)惠政策。

 (六)能源審計

   1、能源計量和能源統(tǒng)計

   2、源審計的目的和作用;

   3、能源審計的依據(jù);

   4、企業(yè)能源審計的內(nèi)容、方法、程序;

   5、能源審計報告的內(nèi)容范圍及深度要求;

   6、工業(yè)企業(yè)、公共機構(gòu)能源審計案例。

(七)節(jié)能規(guī)劃

   1、節(jié)能規(guī)劃編制的目的和意義;

   2、節(jié)能規(guī)劃編制的基本要求;

   3、企業(yè)節(jié)能規(guī)劃編制步驟;

   4、企業(yè)節(jié)能規(guī)劃的內(nèi)容;

   5、企業(yè)節(jié)能規(guī)劃案例。

(八)節(jié)能技術(shù)甄選

   1、節(jié)能技術(shù)評價的主要指標(biāo);

   2、節(jié)能技術(shù)甄選原則;

   3、工藝節(jié)能技術(shù);

   4、熱力節(jié)能技術(shù)

   5、節(jié)電技術(shù)

   6、控制節(jié)能與信息化。

三、培訓(xùn)目的

  為政府部門節(jié)能管理負責(zé)人提供專業(yè)支持;為企業(yè)培養(yǎng)合格的能源管理人員;為企業(yè)分管節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo)提供專家建議;幫助節(jié)能中介機構(gòu)提供節(jié)能服務(wù)的能力;為有志于從事節(jié)能工作的人員早日具備資格條件。

四、時間/地點

    2014年9月18日—2014年9月22日   深 圳

 2014年9月23日—2014年9月27日   上 海

 聯(lián)系人:林 琳 15010829629       電話:010-62123338 

 

五、考試/證書

   1、經(jīng)考核合格者頒發(fā)人力資源和社會保障部教育培訓(xùn)中心《高級能源管理師》、《高級能源審計師》崗位培訓(xùn)合格證書,本證書可作為人力資源管理部門或用人單位對持證人任用、考核、聘用和能力評價的重要依據(jù)。

六、費用/報名事宜

   1、培訓(xùn)費:高級能源管理師、高級能源審計師6800元/人(含:學(xué)費、資料費、考試費、證書費、認證費、場租、講授、輔導(dǎo)費等);食宿考察統(tǒng)一安排,費用自理。

七,咨詢電話:010—62133338     qq:1164465142     手 機:15010829629 聯(lián) 系 人:林 琳

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